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杭州電子科技大學管理學院:多元連動打造數位化管理人才培育新生態

近年來,杭州電子科技大學管理學院堅持立德樹人根本任務,積極打造「黨建鑄魂、專業強基、科學研究領航、實踐成才、交流互鑑」多元連動的數位化管理人才培養新生態。

黨建鑄魂激發精神動力成就家國情懷

在學校黨委的領導下,學院把支部作為黨建育人的前沿陣地,深入學習領悟黨的創新理論,宣介模範先進事蹟,有效激發了青年學生的成才動力,湧現一批校級優秀學生黨員和學生黨支部。持續打造「一管青蓮、明理篤志」文化品牌,引導學生建立清廉意識,實踐清廉行為。同時,學院創新建構與實踐新商科「一核心、雙環、三路」課程思政模式,建構「數位化管理」省級課程思政教學研究示範中心,大力開展課程思政的研究與示範推廣工作,助力學生建立正確的思想政治觀念和家國情懷。

專業強基立基於交叉融合優化培養體系

高水準優勢特色專業是人才培育的基石。近年來,學院不斷結合社會需求優化調整本科專業,加強一流專業建設力道。資訊管理與資訊系統、工商管理、工業工程等3個專業相繼入選國家一流本科建設專業,人力資源管理電子商務與保密管理等3個專業入選省一流本科建設專業,實現一流本科建設專業全覆蓋;獲批國家及省級一流課程25門,有力支撐了本科一流專業的建設。學院集聚資源,建立「大數據與智慧決策」實驗班與「安全技術與數智化管理」雙學士學位複合型人才培育項目,形成了「學科交叉、工文結合」的拔尖與特殊人才培育模式。推動形成本碩博連動的人才培育體系,博士、碩士研究生培養以數位化管理為主要專業特色。

科學研究領航鍛造創新思維磨練科學精神

學院堅持將科研育人作為人才培育的重要手段,積極推動大學部學生參與科研活動,並不斷提升研究生的研究能力。近5年來,先後主持承擔了90多項國家級科研項目,其中,國家級重大重點項目近10項,打造了「資訊化與管理創新」省級重點創新團隊等一批高水平科研團隊,建設了「數據科學與智慧決策」省級哲學社會科學重點實驗室等科學研究平台。以高水準研究計畫和平台為支撐,大力實施本科生導師制,吸引本科生參與研究計畫。同時,全面加強研究生科研能力的系統化訓練。近年來,學生在國內外高水準學術期刊發表論文200餘篇,在「網路+ 」、挑戰盃等學科競賽中,獲得國家級獎項達100人次,學生的創新思維和科學精神得到有效提升。

實踐成才紮根祖國大地實現知行合一

學院積極鼓勵學生進行各類志工活動,促進學生養成熱心公益、服務社會的品德。堅持「守得花兒開」支教活動17年,受益留守兒童1,800餘人,為鄉村振興貢獻力量。組織進行「尋回書香」杭州圖書館志工活動、「興隨朝九、首與雲長」蕭山機場志工活動、「春種一粟、秋收萬籽」春來粟農場志工活動、「河黨一心」河莊黨群志工活動等系列化、品牌化大型志工服務,獲得一致好評。大力開展校企協同育人,與多家企業建立實踐基地,開設移動課堂,帶領學生在企業生產管理現場學習研討,幫助學生將課本知識應用於管理實踐。

交流互鑑拓展國際視野堅定文化自信

學院透過「請進來,走出去」結合方式,不斷加強與海外大學的交流合作,有力提升學生的國際化水準。與美國伍斯特理工大學( WPI )進行聯合IQP項目,每年有20多名美國大學生來學校交流學習,與中國學生組隊進行社會實踐。近年來,學院累計派出200多名學生到哈佛大學劍橋大學倫敦政經學院雪梨大學等海外知名大學訪學交流。在對外交流的過程中,學生更客觀、更公正地看待中西文化的差異,進一步堅定了文化自信。

在中國式現代化建設的新旅程中,杭州電子科技大學管理學院將持續堅持「為黨育人、為國育才」的光榮使命,秉承「國家大事、千萬盡力」的「杭電」情懷,努力為數位經濟高品質發展提供人才支撐。

(楊偉李國冰)



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